Ángel Simón, presidente de Agbar: “El Consejo Asesor de Agbar se ha consolidado, durante los dos últimos años de trabajo, como un espacio de debate y de reflexión profundos, con una visión interdisciplinaria y que nos ha hecho de guía para reforzar aún más nuestro compromiso con el territorio y la ciudadanía”. El presidente de Agbar también ha avanzado que, como etapa siguiente para continuar profundizando en el diálogo y la escucha activa, Agbar está preparando, para los próximos meses, una Jornada de Grupos de Relación para rendir cuentas con todos los stakeholders e integrar los distintos puntos de vista en los retos de futuro.

El Consejo Asesor de Participación, Transparencia y Acción Social de Agbar, que concluye con este acto su actividad, fue creado en enero de 2019 y está formado por 15 personas externas a la compañía y referentes en su ámbito de experiencia. A lo largo de 2020, el Consejo Asesor ha continuado con la tarea iniciada y ha celebrado 4 sesiones plenarias, 2 sesiones monográficas y 22 sesiones de trabajo y talleres en formato digital. En el acto de hoy se han presentado los resultados principales fruto de este grupo de trabajo.

Desafíos presentes y futuros

Durante el acto, en una primera mesa redonda se han contextualizado cuáles son los desafíos principales en los que se ha centrado la actividad del Consejo Asesor este año.

Tomàs Molina, Jefe de Meteorología de Televisió de Catalunya y profesor asociado de la Universidad de Barcelona, ha hablado de la necesidad de abordar el cambio climático y del papel de la gestión del agua: “La aplicación de tecnología en el ciclo del agua debe permitir que el agua, después de pasar por nuestras ciudades, pueda ser reutilizada para asegurar su suministro en el futuro”.

Por su parte, Marta Cassany, Secretaria de Asuntos Sociales y Familias de la Consejería de Trabajo de la Generalitat de Catalunya, ha puesto el foco en el impacto que tendrá la COVID-19 más allá del ámbito sanitario, y ha afirmado que “ante las duras consecuencias de la pandemia, será necesario estar atentos y dispuestos a impulsar acciones valientes que ayuden a hacer frente al crecimiento de la vulnerabilidad”.

En este sentido, Felipe Campos, Director general de la Asociación Educativa Itaca de L’Hospitalet de Llobregat, ha asegurado: “El sector privado contribuye decisivamente a mitigar los efectos de la pandemia, y las alianzas público-privadas con las entidades sociales dan como resultado proyectos multiplicadores que aportan seguridad a la ciudadanía”.

Oportunidades para hacer frente a los retos medioambientales

Uno de los ejes en los que se ha centrado la actividad del Consejo Asesor de Agbar es la respuesta a los retos medioambientales, especialmente desde la gestión del agua. En este ámbito, una de las iniciativas de Agbar que se ha reforzado con las contribuciones del Consejo Asesor es la transformación de las plantas depuradoras en ecofactorías: instalaciones que reutilizan el 100 % del agua, que producen la energía que consumen y que minimizan los residuos generados, con un impacto positivo en el entorno que las rodea y en la conservación de la biodiversidad.

En este aspecto, Ramon Folch, Socioecólogo y Presidente de ERF (Estudi Ramon Folch i Associats) ha afirmado que “hay que adoptar formas de producción, distribución y consumo que sean resilientes: es hora de implementar la economía circular, también en el ciclo del agua”.

Asimismo, Victoria Eugenia Martínez Fraile, Exdirectora de la Fundación Agbar, ha hablado de la garantía del agua como garantía de salud: “La preservación de los ecosistemas naturales y, en especial, de las grandes reservas de agua del planeta y la lucha contra el cambio climático deben ser, más que nunca, una prioridad”.

Por su parte, Javier Pacheco, Secretario general de CCOO en Cataluña, ha puesto en valor entre la recuperación sostenible y el empleo verde: “Hay que impulsar un cambio de modelo productivo basado en el conocimiento, la sostenibilidad y la circularidad, con una apuesta por transformar estructuralmente la economía y crear empleo verde de calidad en el territorio”.

Por su parte, Pere Vilanova, Catedrático de Ciencia Política y de la Administración de la Universidad de Barcelona, ha puesto el foco en el impacto que tendrá la COVID-19 en el contrato más allá del ámbito sanitario: “Habrá que analizar el impacto de la pandemia en las políticas públicas realizadas desde las instituciones, en particular, las de naturaleza social, y poner en valor la necesidad de cooperación público-privada para garantizar los servicios esenciales como el agua”.

La construcción de un hub del agua en Barcelona a partir de las alianzas

En el marco de la actividad del Consejo Asesor de Agbar, ha habido consenso entre todos los miembros en la necesidad de promover las alianzas para conseguir mayor impacto de los proyectos. Uno de los proyectos que ha puesto en marcha es la creación de un hub sobre conocimiento del agua en Barcelona, que una un ecosistema de innovación, tecnología y formación con un espacio abierto para la ciudadanía, con voluntad de sumar esfuerzos.

Jordi Hereu, Presidente de Idencity y Presidente de Hispasat, afirmó que “el área metropolitana de Barcelona cuenta con infraestructuras, conocimiento y empresas de referencia para convertirse en un hub a escala mundial de la gestión del agua”.

Para Josep Sánchez Llibre, Presidente de Fomento del Trabajo, “la realización de grandes proyectos transformadores hace imprescindible la colaboración entre las administraciones públicas y la empresa privada para responder a los Objetivos de Desarrollo Sostenible”.

Por su parte, Camil Ros, Secretario general de UGT en Cataluña, ha afirmado que “los acuerdos entre cada una de las partes permitirán generar empleo de calidad en un sector prioritario como es el agua y consolidar las bases para construir un modelo de sociedad equitativo, solidario, competitivo y resiliente, sobre todo en el contexto de crisis en el que estamos inmersos”.

Anna Merino, Directora de Strategy & Economics de PwC, ha hablado de la necesidad de invertir en infraestructuras a partir del precio del agua: “Tener unas tarifas adaptadas a costes siguiendo los principios y las buenas prácticas europeas permite a los operadores invertir en infraestructuras que garanticen la eficiencia, la mejora del servicio y la sostenibilidad medioambiental”.

El pacto social: solidaridad, empleo de calidad y reconstrucción verde

A fin de transformar el modelo de gestión del agua y responder a los retos actuales de la ciudadanía, desde Agbar, y con la guía del Consejo Asesor, se está impulsando el pacto social, una iniciativa que busca actuar en tres ejes: la solidaridad, para garantizar el acceso al agua a todos los colectivos vulnerables; el empleo, para generar puestos de trabajo de calidad, y la reconstrucción verde, para impulsar la transición ecológica.

Sobre esta propuesta, Miquel Roca, Socio fundador y Presidente de Roca Junyent, ha afirmado que “la sostenibilidad, entendida como un compromiso básico de todos los operadores del mercado, pide profundizar en el hecho de que un pacto social como el que se propone siga adelante”.

Jordi Giró, Presidente de la CONFAVC (Confederación de Asociaciones Vecinales de Cataluña), ha apuntado la necesidad de entender los conceptos que componen el recibo del agua: “La claridad y la transparencia de la información de la factura son imprescindibles. Agrupar los conceptos en función de si están vinculados o no al ciclo del agua representa un buen paso hacia el logro de una ciudadanía más informada”.

Por su parte, Pilar Díaz, Profesora asociada de la Universidad de Barcelona experta en políticas de discapacidad, ha hablado de la necesidad de garantizar la accesibilidad en el entorno actual: “En estos últimos meses, el aumento imparable de la digitalización de las actividades ha provocado una expansión acelerada de recursos, pero hay que asegurarse de que todo el mundo tiene acceso a ellos, tiene los mismos derechos y las mismas oportunidades, fomentando la accesibilidad universal”.

Dolors Camats, Directora de la Cooperativa Obrera de Viviendas El Prat de Llobregat, SCCL, ha incidido en la necesidad de entendimiento entre todas las partes: “Si algo hemos aprendido del momento que estamos superando es que nadie, ningún actor institucional o político, social o económico, puede hacerlo solo. Esta necesidad de entendimiento debe ser fruto de la responsabilidad de cada uno de los actores implicados, públicos, privados o individuales. Y nuestro deber es exigirla”.

En el acto también ha participado el Dr. Antoni Trilla, jefe del Servicio de Medicina Preventiva y Epidemiología del Hospital Clínic de Barcelona y asesor científico de Agbar, que ha destacado “la actitud activa de Agbar, yendo más allá de las recomendaciones oficiales, para garantizar la máxima seguridad para los empleados y, al mismo tiempo, mantener la garantía de suministro de agua para la ciudadanía”.

El Consejo Asesor de Participación, Transparencia y Acción Social de Agbar está formado por:
• Ángel Simón. Presidente de Agbar y presidente del Consejo Asesor de Participación, Transparencia y Acción Social.
• Dolors Camats. Directora de la Cooperativa Obrera de Viviendas El Prat de Llobregat, SCCL.
• Felipe Campos. Director general de la Asociación Educativa Itaca de L’Hospitalet de Llobregat.
• Marta Cassany. Secretaria de Asuntos Sociales y Familias de la Consejería de Trabajo.
• Pilar Díaz. Profesora asociada de la Universidad de Barcelona, experta en políticas de discapacidad.
• Ramon Folch. Socioecólogo y presidente de ERF (Estudi Ramon Folch i Associats).
• Jordi Giró. Presidente de la CONFAVC (Confederación de Asociaciones Vecinales de Catalunya).
• Jordi Hereu. Presidente de Idencity y presidente de Hispasat.
• Victoria Eugenia Martínez Fraile. Exdirectora de la Fundación Agbar.
• Anna Merino. Directora de Strategy & Economics de PwC.
• Tomàs Molina. Jefe de Meteorología de Televisió de Catalunya y profesor asociado de la Universidad de Barcelona.
• Javier Pacheco. Secretario general de CCOO en Cataluña.
• Miquel Roca Junyent. Socio fundador y Presidente de Roca Junyent.
• Camil Ros. Secretario general de UGT en Cataluña.
• Josep Sánchez Llibre. Presidente de Fomento del Trabajo.
• Pere Vilanova. Catedrático de Ciencia Política y de la Administración de la Universidad de Barcelona.